Ausbildungsprogramm Marktmanager:in

BILLA AG

Bezirk Innsbruck-Land (6167 Neustift im Stubaital, Austria)

Dieses Jobangebot ist vor 1342 Tagen ausgelaufen

GEHALT

Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 1.877,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.

DIENSTORT
Stubaitalstr.92 , 6167 Neustift Im Stu

STUNDEN
Vollzeit

VOLLER LEBEN

Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

HAUPTAUFGABEN DER STELLE

Intensive mehrmonatige Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt mit Unterstützung unserer erfahrenen Marktführungskräfte
Operative und betriebswirtschaftliche Verantwortung für einen BILLA oder BILLA Plus Markt in der Zielfunktion Marktmanager:in
Kontrolle und Steuerung aller betriebswirtschaftlichen Prozesse sowie Inventur und Kennzahlenverantwortung
Selbstständiges Umsetzen und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Einhaltung (arbeits)rechtlicher Vorgaben
Sicherstellung der Unternehmensstandards und Integration der Unternehmenswerte in die tägliche Arbeit
Produktkenntnisse in allen Marktbereichen
Verantwortung für Warenbestellung
Bezugsperson für Ihre Mitarbeiter:innen und Kund:innen sowie Aus- und Weiterbildung des Marktteams
Auswahl, Aufnahme und Einschulung neuer Mitarbeiter:innen sowie Personaleinsatzplanung

ANFORDERUNGEN

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, HBLA, HAS)
Erfahrung im Lebensmittelhandel oder in der Gastronomie von Vorteil
Idealerweise erste Führungserfahrung
Bereitschaft zur stetigen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
Leidenschaft für den Umgang mit Kund:innen und Lebensmittel
Freude am Führen und Fördern von Mitarbeiter:innen
Hohe Motivation und Eigeninitiative
Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend

UNSER ANGEBOT

Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

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