IT-Beratung - SAP Human Capital Management

ARZ Allgemeines Rechenzentrum GmbH

Arbeiten beim IT Marktführer in Westösterreich. Gemeinsam gestalten wir Lösungen für die Zukunft von Banken, Gesundheitswesen und öffentlicher Hand.

IT-Beratung - SAP Human Capital Management

(Ref-Code I-2014-014)

Wir besetzen am Standort Innsbruck folgende Position:

Ihre Aufgaben:

• Sie erarbeiten gemeinsam mit unseren Kunden im Rahmen von Projekten innovative und nachhaltige Konzepte für die Optimierung ihrer Geschäftsprozesse in den Bereichen Personaladministration, -abrechnung und -zeitwirtschaft.
• Sie nehmen eine aktive Rolle in der Entwicklung und im Customizing wahr und sind für die erfolgreiche und gewinnbringende Umsetzung verantwortlich.
• Sie gestalten aktiv die Realisierung von komplexen IT-Lösungen als verantwortliche/r Berater/in gegenüber dem Kunden.
• Sie betreuen unsere Kunden nach Projektabschluss im alltäglichen Umgang mit SAP HCM und führen Releasewechsel und Legal Changes durch

Ihre Qualifikationen:

• Ausgezeichnete SAP HCM Kenntnisse in den Modulen Gehaltsabrechnung, Personalzeitwirtschaft und eventuell anderen Modulen
•  Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung von IT-Projekten
• (Konzeption/Programmierung)
• Erfahrungen in der Programmierung von Vorteil

Wir erwarten:

• Hohe IT-Affinität
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte, zielorientierte und selbständige Arbeitsweise, sowie Freude an kreativer Lösungsfindung
• rasche Auffassungsgabe und die Bereitschaft sich in neue Aufgaben einzuarbeiten, sowie Bereitschaft zur Weiterbildung
• hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und ausgeprägte Kundenorientierung (Service- und Dienstleistungsorientierung)
• Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft

Wir bieten:

• eine spannende Aufgabe in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• eine interessante und anspruchsvolle berufliche Herausforderung unter Anwendung modernster Technologien
• Mitarbeit in einem dynamischen Team
• Kollektivvertragliches Mindestbruttoentgelt ab 3.219,-- € p.m., eine Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist möglich
• entsprechende Aus- und Weiterbildung
• Essenszuschuss, Pensionskassenmodell, variables Arbeitszeitmodell, Ausbezahlung von Überstunden sowie eine Reihe von Sozialleistungen

Bitte bewerben Sie sich online über unsere Karriereseite:  www.arz.at/karriere