Job-Blog

Karriere gemeinsam planen und verwirklichen: Ein Blick auf die career & competence 2026

Zwischen Studium, Berufseinstieg und Karriereaufbau: Die größte Karrieremesse Westösterreichs vernetzt am 29. April 2026 im Congress Innsbruck erneut Studierende, Absolvent:innen und (Young) Professionals mit Unternehmen und Hochschulen. Eintritt frei!

Natur im Büro der Zukunft

Durch Biophiles Design kann eine gesunde Arbeitsumgebung geschaffen werden. Wie das Büro der Zukunft genau aussehen soll, wird am Fraunhofer Institut erforscht.

Start-up gründen leicht gemacht

Mit einer innovativen Idee durchstarten? In Tirol gibt es eine lebendige Start-up-Szene. Seit zehn Jahren unterstützt die Initiative Startup.Tirol GründerInnen von der Idee zur Umsetzung.

Viel Lernbedarf bei KI-Nutzung

Immer mehr Unternehmen übertragen Künstlicher Intelligenz weitreichende Entscheidungen wie Massenentlassungen oder Werkschließungen. Eine Forscherin warnt davor, die Kontrolle aufzugeben.

Tiroler Betriebe suchen Fachkräfte

Der Fachkräftemangel in Österreich gilt als größtes Risiko für Unternehmen. Wie der EY-Mittelstandsbarometer zeigt, sind Tiroler Unternehmen dabei am einstellungswilligsten.

Wie WenDo Frauen im Beruf stärkt

Mut, Stimme, Haltung: WenDo ist mehr als Selbstverteidigung. Im Interview erklären Trainerin Derya Nonnato und die Teilnehmerin Ilvy, wie das Training Frauen nicht nur im Alltag, sondern auch in ihrer Karriere unterstützt.

Lebenslanges Lernen ist mehr denn je Normalität

"Learning by Doing" mit "Training on the Job"

Karriereknick nach der Babypause

Der Wiedereinstieg nach der Karenz bleibt ein Balanceakt zwischen Familie und Job. Mit gezielten Programmen und Kursen will das AMS Tirol Frauen stärken und Betriebe zum Umdenken bewegen.

„Duale Ausbildung ist unverzichtbar“

Die Lehre ist ein essenzieller Bestandteil des Arbeitsmarktes und sie entwickelt sich ständig weiter, um den zukünftigen Herausforderungen gerecht zu werden, meint WK-Fachkräftekooridator David Narr.

„Weiterbildung in den Fokus rücken“

Die repräsentative Studie „Weiterbildung in Österreich 2025“ zeigt aktuelle Trends in der Weiterbildungslandschaft und soll Orientierung für Personalverantwortliche liefern.