Wie die Tiroler Tageszeitung mit Web Analyse und Data Science die digitalen Angebote optimiert

Für inhaltliche und technologische Verbesserungen, sowie zur Usability-Optimierung des Nachrichtenportals www.tt.com, setzt die Tiroler Tageszeitung auf Rohdaten, A/B-Tests, eine breite Palette an Tools und eng verzahnte Teams.

Digitale Tools entwickeln sich weiter, Technologien werden von neuen abgelöst oder modernisiert, das Nutzungsverhalten der User verändert sich: Für Newsportale wie www.tt.com bedeutet das nicht nur inhaltlich am Ball zu bleiben, sondern sich auch technologisch stetig weiter zu entwickeln.

Die gesamte technische Implementierung von www.tt.com wird in der New Media Online GmbH verantwortet, wo die digitalen Agenden der Moser Holding AG gebündelt sind. In den Büros neben dem Innsbrucker Hauptbahnhof arbeiten WebentwicklerInnen, ProjektmanagerInnen und DatenanalystInnen gemeinsam im Team an der Verbesserung der digitalen Produkte und stimmen sich eng mit der TT-Redaktion ab. Web Analyse und Data Science leisten einen wesentlichen Beitrag, um das Webangebot der Tiroler Tageszeitung datenbasiert zu optimieren. In den vergangenen Jahren wurden die Webanalysetools ausgehend von einer Google Analytics Basis-Konfiguration stetig weiterentwickelt. Es wurden Analysemethoden aufgebaut und verfeinert, um mit vereinheitlichten Messungen das Nutzungsverhalten bestmöglich zu analysieren und www.tt.com im Sinne der Userinnen und User verbessern zu können.

Michael Holzinger ist Datenanalyst bei der New Media Online GmbH und erklärt, welche Rolle Nutzungsdaten für die Optimierung der digitalen Angebote der Tiroler Tageszeitung spielen.
 

Rohdaten als Basis für hochwertige Daten

Bei den Analysen steht nicht das Verhalten einzelner Nutzer im Fokus, sondern es geht stets um den Blick aufs Ganze. Dennoch hat sich herausgestellt, dass die Aggregierung von Daten, wie Google diese im Lauf der letzten Jahre immer stärker forciert hat, zu ungenauen Daten bei Vergleichen führt. „Mit Piwik Pro setzen wir mittlerweile ein Analysetool ein, das sämtliche Daten als Rohdaten vorhält und somit eine deutlich bessere Datenqualität bietet“, erklärt Michael Holzinger.
 

Sie möchten selbst bei der New Media Online GmbH arbeiten?
Derzeit sind folgende Positionen zu besetzen:

PraktikantIn in den Bereichen Plattformenbetreuung, Digitalmarketing oder Datenanalyse

Full Stack Developer

A/B-Testing zur datenbasierten Optimierung in iterativen Prozessen

Die eigenständig im Haus implementierte A/B-Testing-Umgebung misst die Effekte von Optimierungen, die Ergebnisse werden auf Basis der Rohdaten analysiert. Dieser datenbasierte und iterative Ansatz ermöglicht eine stetige Weiterentwicklung der Portale: „Bei mehr als 200.000 Besuchern pro Tag und über 1 Mio. Seitenaufrufe pro Tag sieht man bei A/B-Tests oder bei der Optimierung des Trackings schnell Resultate“, fasst Datenanalyst Holzinger zusammen.
 

Live-Dashboards und Reports mit unterschiedlichen Anforderungen

Doch die Nutzungsdaten sind nicht nur für die technische Weiterentwicklung relevant, sondern werden auch auf inhaltlicher und kaufmännischer Ebene genutzt. Mit Live-Dashboards, sowie mit täglichen und wöchentlichen automatisierten Reports gilt es, die Daten auch für RedakteurInnen und kaufmännische Abteilungen möglichst aussagekräftig aufzubereiten. Es erfolgt ein intensiver Austausch mit den jeweiligen Teams, um Verbesserungpotenziale zu identifizieren und Dashboards sowie Reports laufend zu optimieren.
 

Moderne Technologien und eine Vielzahl an Tools

Die offene Herangehensweise an Probleme und die flexible Arbeitsweise im Unternehmen ist für den Erfolg essenziell: Schon jetzt ist ein breiter Mix aus verschiedensten Tools im Einsatz, der im Bedarfsfall auch erweitert wird: Mit RStudio und Python werden statistische Auswertungen und Analysen mit großen Datenmengen aus Piwik Pro durchgeführt sowie auch Dashboards gebaut. Zur Nutzung von Big Data und automatisierten Reports sind Cloud Technologien im Einsatz. Für andere Unternehmensbereiche werden Daten anhand von Datastudio oder QlikView bereitgestellt, um Daten aus unterschiedlichen Quellen zu konsolidieren.


Trotz der Möglichkeit, seine Aufgaben an 2 Tage pro Woche im Home Office zu erledigen, arbeitet Michael Holzinger am liebsten im Büro in Innsbruck.

Enge Zusammenarbeit zwischen Inhouse-Teams sowie mit externen Partnern

Einen klaren Vorteil stellt laut Michael Holzinger auch das interne Developer-Team dar, mit dem unnötiger Overhead durch die Beauftragung externer Agenturpartner eingespart und darüber hinaus Tools auch selbstständig programmiert werden können: „Wenn wir für einen speziellen Usecase keine fertige Lösung finden, die unseren Anforderungen entspricht, können unsere Entwicklerinnen und Entwickler diese auch selbst programmieren.“ Nichtsdestotrotz wird auch mit externen Partnern zusammengearbeitet, um auch Input von außen sicherzustellen. Als Beispiel nennt Herr Holzinger ein Forschungsprojekt der FH Hagenberg, in das die New Media Online GmbH derzeit involviert ist.

 

Diese Blog-Artikel könnten Sie auch interessieren:

Von Social-Media-Managern und Data-Analysten
Einblicke: Der Webstack der Tiroler Tageszeitung

Auf jobs.tt.com finden Sie die aktuellsten Stelleninserate:
Neueste offene Jobs in Tirol anzeigen

Über die New Media Online GmbH

Die New Media Online GmbH bündelt die digitalen Agenden der Moser Holding AG und ist damit Teil eines der größten Medienhäuser Österreichs. In den Büros direkt neben dem Innsbrucker Hauptbahnhof arbeiten WebentwicklerInnen, ProjektmanagerInnen und DatenanalystInnen gemeinsam im Team insbesondere an der technologischen Weiterentwicklung des Nachrichtenportals tt.com als zentralem Bestandteil der digitalen Produkte der Tiroler Tageszeitung. In iterativen Prozessen werden auf Basis von Nutzungdaten die Features des Portals entwickelt, optimiert und erweitert sowie die Performance anhand von modernen Technologien laufend verbessert. Neben einer engen Abstimmung mit der TT-Redaktion wird auch mit anderen Abteilungen im Haus sowie mit der internen Grafik-Agentur Target Group intensiv zusammengearbeitet.

In der New Media Online GmbH arbeiten aktuell 20 Personen,  derzeit sind folgende Positionen zu besetzen:

PraktikantIn in den Bereichen Plattformenbetreuung, Digitalmarketing oder Datenanalyse

Full Stack Developer

Job-Blog Mehr Artikel

Alle Infos zu Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsgespräch

Auf jobs.tt.com gibt es zahlreiche Blogartikel mit wichtigen Informationen rund um die Themen Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsgespräch. Hier sind sie alle zusammengefasst.

Alle Infos zur Gehaltsverhandlung

Auf jobs.tt.com gibt es zahlreiche Blogartikel mit wichtigen Informationen rund ums die Thema Gehaltsverhandlung. Hier sind sie alle zusammengefasst.

Wie WenDo Frauen im Beruf stärkt

Mut, Stimme, Haltung: WenDo ist mehr als Selbstverteidigung. Im Interview erklären Trainerin Derya Nonnato und die Teilnehmerin Ilvy, wie das Training Frauen nicht nur im Alltag, sondern auch in ihrer Karriere unterstützt.

Job-Blog Mehr Artikel

Wie WenDo Frauen im Beruf stärkt

Mut, Stimme, Haltung: WenDo ist mehr als Selbstverteidigung. Im Interview erklären Trainerin Derya Nonnato und die Teilnehmerin Ilvy, wie das Training Frauen nicht nur im Alltag, sondern auch in ihrer Karriere unterstützt.

Lebenslanges Lernen ist mehr denn je Normalität

"Learning by Doing" mit "Training on the Job"

Karriereknick nach der Babypause

Der Wiedereinstieg nach der Karenz bleibt ein Balanceakt zwischen Familie und Job. Mit gezielten Programmen und Kursen will das AMS Tirol Frauen stärken und Betriebe zum Umdenken bewegen.

„Duale Ausbildung ist unverzichtbar“

Die Lehre ist ein essenzieller Bestandteil des Arbeitsmarktes und sie entwickelt sich ständig weiter, um den zukünftigen Herausforderungen gerecht zu werden, meint WK-Fachkräftekooridator David Narr.

„Weiterbildung in den Fokus rücken“

Die repräsentative Studie „Weiterbildung in Österreich 2025“ zeigt aktuelle Trends in der Weiterbildungslandschaft und soll Orientierung für Personalverantwortliche liefern.

Jobwechsel überzeugen, wenn sie Sinn ergeben

Nicht die Anzahl der Jobs entscheidet über einen guten Eindruck, sondern wie jede Station zum Gesamtbild beiträgt.

Durchstarten mit 50 plus möglich

Hans-Georg Willmann ist Autor des Buches „Durchstarten mit 50 plus“ und spricht im Interview mit der Tiroler Tageszeitung über einen beruflichen Neuanfang in der zweiten Lebenshälfte.