Kassa- und Feinkostmitarbeiter:in

Bezirk Innsbruck-Land

Dieses Jobangebot ist vor 321 Tagen ausgelaufen Anzeigen-ID: 2449167

GEHALT

Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 1.700,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.

DIENSTORT
Doktor-Gustav-Markt-Weg 1 , 6401 Inzing

STUNDEN
Teilzeit (20 Std.)

VOLLER LEBEN

Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

HAUPTAUFGABEN DER STELLE

Kommunikationsschnittstelle für unsere Kund:innen
Ansprechpartner:in für unser Kund:innen-Bindungsprogramm, den jö Bonus Club
Verantwortung der Warenverfügbarkeit- und Präsentation im Kassabereich
Kund:innenorientierte Arbeitsweise
Aktiver Verkauf sowie professionelle Präsentation des Feinkost Sortiments
Betreuung des Feinkostbereichs nach gültigen Qualitäts-und Hygienevorschriften (HACCP)
Kassieren und Handhabung der Kassa laut BILLA-Richtlinien
Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen

ANFORDERUNGEN

Abgeschlossene Ausbildung und / oder Berufserfahrung im Handel oder in der Gastronomie
Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten
Teamorientiertes Arbeiten
Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck
Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
Freude am Umgang mit Menschen

UNSER ANGEBOT

Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start
Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

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