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LeiterIn IT Operations

Bezirk Innsbruck-Stadt (Innsbruck, Austria)
Dieses Jobangebot ist vor 46 Tagen ausgelaufen Anzeigen-ID: 2530769

Die Hypo Tirol ist die Bank, in der Beruf zur Berufung wird. Sie gibt Ihren Karriereplänen Rückenwind und unterstützt Sie dabei Ihr volles Potential auszuschöpfen. Mit der Sicherheit eines Traditionsunternehmens und der Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers.

Die Abteilung IT Operations ist Teil des IT-Bereichs der Hypo Tirol Bank. Sie stellt den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur sicher und koordiniert den externen Rechenzentrumsdienstleister. Im Zuge unserer Neuausrichtung suchen wir eine motivierte, eigenverantwortliche Persönlichkeit mit einem starkem IT-Background, die die Zukunft der IT bei der Hypo Tirol Bank aktiv mitgestalten möchte.  

Für unseren Standort in Innsbruck suchen wir eine/n

LeiterIn IT Operations

Aufgaben:

  • Sie führen ihre Abteilung mit ca. 20 IT-Profis fachlich wie auch personell und setzen die neue Digitalisierungsstrategie der Bank erfolgreich um.
  • Sie gewährleisten mit ihrer Abteilung den reibungslosen IT-Betrieb in Zusammenarbeit mit unserem Rechenzentrum und überwachen die Einhaltung aller Service Levels.
  • Sie setzen neue IT-Projekte erfolgreich um und verbessern somit kontinuierlich die IT-Infrastruktur für unsere KollegInnen und KundInnen.
  • Sie sind verantwortlich für die Budgetierung, Einhaltung und laufende Optimierung der zentralen IT Sach- und Investitionskosten.

Qualifikationen:

  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau und mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Betrieb (Bank Erfahrung von Vorteil).
  • Sie besitzen ein ausgeprägtes Interesse und Leidenschaft für neue Technologien sowie Grundkenntnisse aller wichtigen IT-Themen. (Client, Server-/Netzwerk, Datenbanken, Groupwaresysteme, Office-Anwendungen, Telefonie, etc.).
  • Sie haben Erfahrung in der Planung und Steuerung von IT-Kosten.
  • Sie bringen bereits erste Führungserfahrungen von IT-Teams mit.

Unser Angebot:

  • Wir bieten ein Umfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird und Sie Ihre Ideen und Vorstellungen aktiv mit einbringen können.
  • Sie führen ein sympathisches Team mit ambitionierten KollegInnen in einem wertschätzenden und kommunikativen Umfeld.
  • Sichere, attraktive sowie zukunftsorientierte Rahmenbedingungen und Benefits.
  • Gemäß §9 Abs.2 des Gleichbehandlungsgesetzes ist für diese Position ein Jahresbezug ab EUR 73.000,-- unter Anwendung des  Hypo-Banken KV vorgesehen. Ebenso wie Sie geben wir uns aber mit Mindeststandards nicht zufrieden. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ausbildung und Erfahrung.

Unsere Benefits:

Arbeits-
zeiten
Erreichbar-
keit
Handy
Homeoffice
Laptop
Mitarbeiter
-Events
Vorsorge
Weiter-
bildung

Folgen Sie uns auch auf Social Media und bleiben Sie informiert.

Die Hypo Tirol bietet ihren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern die Sicherheit eines Traditionsunternehmens und die Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers. Die perfekte Kombination für Ihre langfristige Karriereplanung!

Ihr direkter Kontakt


Mag.(FH) Sigrid Moser
Abteilung Personal
+43 (0) 50700 - 2444
karriere.hypotirol.com

Wir freuen und auf Sie!

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