Ihre Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung eines Learning Management Systems (LMS) einschließlich Systemkonfiguration, Wartung und Benutzerverwaltung
• Umsetzung neuer Systemeigenschaften und Plug-ins unter Berücksichtigung von Nutzererfahrungen und Lernperspektiven
• Verwaltung des Content Managements im LMS und in Verbindung zu anderen firmenspezifischen digitalen Systemen
• Lösung von Funktionsproblemen des LMS und Dokumentation der Lösungen und Prozesse
• Technischer Support und Anweisungen für LMS Nutzer (Lernende und Kursersteller)

Ihr Profil

• Abgeschlossene höhere Ausbildung (min. Bachelor) in einem relevanten Fachbereich
• Ausgezeichnete Kenntnisse in der Verwaltung und Pflege von LMS und Websitesoftware (z.B. Totara, Moodle, WordPress)
• Erfahrung im Bereich Webentwicklung, Softwaretests und Anwenderinterfaces (z.B. xAPI) von Vorteil
• Ausgeprägte Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten sowie Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit an komplexen Sachverhalten
• Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, andere Sprachen von Vorteil

 
Bitte bewerben Sie sich auf Englisch!
 
Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag EUR 37.022,44).

Es erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einem international tätigen Unternehmen mit Firmensprache Englisch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über jobs.medel.com