Aufgaben, die mich erwarten

• zentrale Schnittstelle zu Lieferanten, Logistik und Einkauf bei Fehllieferungen
• aktives Bearbeiten von Verwaltungsaufgaben für den Lagerbetrieb (z.B. Probeeinsendungen, Abwicklung von Warenrückgaben)
• Abwickeln des Supports für Filialen
• Durchführen der anfallenden organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im Bereich Employer Branding und Performance Management
• Koordinieren von Weiterbildungsmaßnahmen

Qualifikationen, die ich mitbringe

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau
• einschlägige Berufserfahrung von Vorteil
• routinierter Umgang mit dem PC (insbesondere MS Office) sowie idealerweise erste Kenntnisse in SAP
• engagierte und zuverlässige Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• strukturierte und organisierte Arbeitsweise

Angebote, die mich überzeugen

• vielseitiges Tätigkeitsfeld
• umfangreiche Einarbeitung
• top ausgestatteter ergonomischer Arbeitsplatz in einem modernen Bürogebäude 
• Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, abhängig vom Stundenausmaß
• zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung
• kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
• Möglichkeit eines mehrmonatigen Sabbaticals
• sicherer und verlässlicher Arbeitgeber

Entgelt

Attraktives Brutto-Monatsgehalt von € 2.512,- für 38,5 Stunden/Woche

Arbeitsort

​6421 Rietz, Hoferstraße 1​

Arbeitsbeginn

​ab sofort​

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