Mitarbeiter/in (m/w/x) im Controlling

Vollzeit - 40 Wochenstunden | ab September 2025

Mit fast 2000 Mitarbeitenden entwickelt sich die Landeshauptstadt Innsbruck stetig weiter. Wir gestalten Innsbruck gemeinsam und suchen für unser Team eine/n Mitarbeiter/in (m/w/x) im Controlling.

Aufgaben:

• Mitarbeit an der jährlichen Erstellung und dem Vollzug des Voranschlages sowie der mittelfristigen Finanzplanung
• Mitarbeit in der Haushaltsüberwachung und im Controlling
• Optimierung des städtischen Berichtswesens
• Durchführung der Investitionsplanung
• Mitarbeit bei Finanzierungen und Bearbeitung von Haftungsübernahmen sowie deren laufende Abwicklung
• Abwicklung der Finanzzuweisungen und Zuschüsse des Bundes und des Landes
• Erstellen der Vorlagen für den Ausschuss für Finanzen, Subventionen und Beteiligungen, den Stadtsenat und den Gemeinderat
• Verbuchung laufender Geschäftsfälle betreffend den Zuständigkeitsbereich der Finanzdirektion

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene Matura oder Bachelorstudium (bevorzugt kaufmännisch)
• Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen im Finanzbereich
• Erfahrung im Rechnungswesen
• Ausgezeichnetes Zahlengefühl und Genauigkeit
• MS Office Kenntnisse (insb. Excel)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeiten
• Selbstständiger, eigeninitiativer und termintreuer Arbeitsstil ("Hands-on Mentalität")
• Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• SAP Erfahrung und Kenntnisse in der Buchführung von Vorteil

Wir bieten:

• Flexibles Arbeiten (Gleitzeit und Home-Office Möglichkeiten)
• Mittagessenzuschuss von EUR 6,50 pro Tag
• Gratis Klimaticket Tirol
• Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheits- und Sportangebote
• Fixe 6. Urlaubswoche ab dem 43. Geburtstag
• Sicherer Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung

Entlohnung:

Der zu besetzende Dienstposten ist in der Entlohnungsgruppe b eingereiht. Das monatliche Mindestentgelt beträgt auf Basis von Vollbeschäftigung €3.144,80 brutto, dieses kann sich auf Grund der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie durch sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteile erhöhen.
(Hinweis für interne BewerberInnen: Dienstklasse ZV/VI)

Bewerbung:

Mit Abgabe der Bewerbungsunterlagen bekunden Sie Ihre Bereitschaft zur Teilnahme an internen wie externen Evaluierungsverfahren und die Zustimmung zur automationsunterstützten Verarbeitung Ihrer Daten.

Die Stadtgemeinde Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles an. Frauen sind deshalb besonders eingeladen sich zu bewerben.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Ihre Ansprechperson: Verena Stuppner