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Produktmanager Jagd (w/m/d)

Bezirk Innsbruck-Land (Absam, Austria)
Dieses Jobangebot ist vor 709 Tagen ausgelaufen Anzeigen-ID: 2418169
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Wir wachsen weiter und suchen dich als

Produktmanager Jagd (w/m/d)

Deine Leidenschaft ist die Jagd? Und du hast das Zeug zum/zur Produktmanager/in? Wir haben den passenden Job für dich!
#produktmanagement #jagd #businessplan #produktentwicklung #produkteinführung #productlifecyclemanagement

Möglicher Arbeitstag

Wie sehen die Jagdoptiken der Zukunft aus? Bei uns entwickelst du innovative Businesspläne und treibst Projekte rund um die Entwicklung unserer hochwertigen fernoptischen Produkte voran. Als Teil eines agilen Teams startest du mit einem Meeting zum aktuellen Zielfernrohrprojekt in den Tag, bei dem du Ideen für neue Anwendungsfelder und Funktionen präsentierst. Bei der anschließenden Kaffeepause tauscht du dich zu den neuesten Trends bei Jagdprodukten aus – deine Kolleg/innen aus dem Produkt- und Zielgruppenmanagement sind hier wichtige Sparringpartner. Beim neuen Zielfernohr beschäftigt dich mitunter noch die Implementierung neuer Absehen, weshalb du dich zu einer technischen Abstimmung mit einer Kollegin aus der Vorentwicklung triffst. Nach der Mittagspause in unserer Kantine bereitest du die Besprechung nach und planst einen entsprechenden Feldtest. Den verbleibenden Nachmittag verbringst du mit einem Anwendungstest am hauseigenen Schießstand, wo du die Praxistauglichkeit eines Prototyps überprüfst. Klingt diese Aufgabe spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Profil

  • erfahrene/r und praktizierende/r Jäger/in mit sehr gutem Verständnis für die Produktanforderungen der Zielgruppe
  • methodische Kompetenz im Produktmanagement und technisches Verständnis, einschlägige Berufserfahrung erwünscht
  • abgeschlossene Ausbildung, idealerweise an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Technik
  • eigenständige, kooperative und aufgeschlossene Persönlichkeit
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten, inkl. verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Wir bieten

  • einen spannenden Job mit langfristiger Perspektive bei einem erfolgreichen Arbeitgeber
  • ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Umfeld, das von Werten wie Nachhaltigkeit, Qualität und Innovation geprägt ist
  • ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von Euro 3.439,42 brutto/Monat x 14, dein tatsächliches Gehalt (inkl. marktkonformer Überzahlung) richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung
  • zahlreiche Mitarbeitervorteile und Sozialleistungen
Swarovski Optik
bringt den Menschen die Kostbarkeit des Augenblicks näher und teilt mit ihnen die Freude am Sehen und die Faszination für das Verborgene und Schöne. Die Welt gehört dem, der das Schöne sieht. Erlebe den Augenblick. See the Unseen.

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Stefan Aufschnaiter, MSc
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Die Tiroler Tageszeitung und die Berufs- und Bildungsmesse BeSt³ unterstützen junge Menschen bei der Berufs- und Bildungswahl – unter anderem mit kostenlosen Bewerbungsfotos.

Jung, sicherheitsbezogen, loyal

Die nach 1995 Geborenen werden häufig als „Generation Z“ bezeichnet. Sie sind die Neuankömmlinge in der Arbeitswelt. Meinungs- und Jugendkulturforscher Matthias Rohrer erklärt, was sie im Job wollen und brauchen.

Umwerben statt überwachen

Auch wenn es zunehmend mehr technische Möglichkeiten zur Mitarbeiterüberwachung gibt, werden immer weniger dieser Fälle bekannt. Wer als Arbeitgeber attraktiv sein will, verzichtet auf überschießende Kontrollen.

Kontakt

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Mitarbeitervorteile
medical-care.svg Betriebsarzt
childcare.svg Kinder-
betreuung
public-transport.svg Verkehrs-
anbindung
free-parking.svg Parkplatz
healthcare.svg Gesundheits-
vorsorge
snacks.svg Snacks
coffee.svg Kaffee
corporate-events.svg Firmenevents
additional-pension.svg Zusatz-
pension
crisis-proof-jobs.svg Krisensichere Jobs
employee-discounts.svg Mitarbeiter-
Rabatte
gifts.svg Geschenke
shuttle-service.svg Shuttel-
service
transport-allowance.svg Verkehrsmittel-
zuschuss
additional-insurance.svg Zusatz-
versicherung
sports-fitness.svg Sport / Fitness
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