- Landeskinderheim Axams; Dienstort: Axams
- Vollzeit/Teilzeit (30-40 Wochenstunden)
- Karenzvertretung
- ab sofort, Bewerbungsfrist: 14. April 2024
Sie möchten Familien begleiten und im Alltag unterstützen?
Eine sichere Stelle sowie verlässliche und regelmäßige Gehaltszahlungen, Beruf und Privatleben vereinen.
Sie können und sollen sich und Ihre Expertise einbringen.
Das spricht Sie an?
Das bieten wir Ihnen:
- Abwechslung und ein starkes Team
- Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket für Pendlerinnen und Pendler, zum Mittagessen)
- Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.411,40 brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
Das wartet auf Sie:
- Sie betreuen werdende Mütter und Eltern mit ihren Kindern in einem stationären Kontext
- Sie unterstützen Eltern in sämtlichen Kinderversorgungsangelegenheiten und Haushaltsaufgaben, auch in den Nächten und an Sonn- und Feiertagen
- Sie arbeiten regelmäßig mit der MarteMeo-Methode und führen die damit verbundenen Archivierungs- und Dokumentationsarbeiten durch
- Sie erarbeiten Lernformate zu speziellen Themen von Erziehungskompetenzen
- Sie führen und leiten Gespräche mit Müttern, wichtigen Familienangehörige, SozialarbeiterInnen, Fach- und Gutachterpersonen
- Sie dokumentieren und verfassen Entwicklungsberichte
Und das bringen Sie mit:
- Laufende fortgeschrittene oder abgeschlossene Ausbildung im psychosozialen Sektor (Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Erziehungswissenschaften, Sozialbetreuung/SOB Familienarbeit, Sonderkindergartenpädagogik)
oder
- eine abgeschlossene Ausbildung als Kindergartenpädagoge/Kindergartenpädagogin mit Berufserfahrung, als Diplom-SozialbetreuerIn BA und BB (Behindertenarbeit oder Behindertenbegleitung) oder LehrerIn, mit entsprechender Zusatzqualifikation (einschlägige Fortbildungen im Umfang von mindestens 100 Ausbildungsstunden, insbesondere zur Bindung, Entwicklung von Minderjährigen, Kinderschutz, Umgang mit Trauma und Krisen, Deeskalations- und Konfliktmanagement sowie Familien-, Erlebnis- und Inklusionspädagogik)
sowie
- Zusätzliche Aus- und Fortbildungen in den Bereichen Traumapädagogik, Bindungsgeleitete Interventionen von Vorteil
- Abgeschlossene MarteMeo-Ausbildung (Therapeuten- oder Fachberater-level) oder eine derzeit laufende Ausbildung bzw. die Bereitschaft für die MarteMeo-Ausbildung von Vorteil
- Ausreichend Erfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe bzw. in der Betreuung von jungen Erwachsenen
- Reflexionsbereitschaft, Lernoffenheit und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Geschick im Umgang bei möglichen Konfliktsituationen
- Flexibilität, Selbständigkeit und Belastbarkeit sowie Bereitschaft für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste im Rahmen des Turnusdienstes
- Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen
- Führerschein B
Jetzt bewerben!
Ihre vollständige Bewerbung in deutscher Sprache (insb. Motivationsschreiben und Lebenslauf) können Sie bis zum 14. April 2024 an die Abteilung Organisation und Personal senden:
- per Online-Formular
- per E-Mail: bewerbungen@tirol.gv.at
- per Post: Abteilung Organisation und Personal, Eduard-Wallnöfer-Platz 3, 6020 Innsbruck
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Aktenzahl OrgP-70-2024/167 an. Die Amtssprache ist Deutsch, Bewerbungen können nur in deutscher Sprache berücksichtigt werden.
Haben Sie Fragen? Wir helfen gerne!
- Inhaltliche Auskünfte: Mag. Daniela Preissler-Bieglmann, 05234/68 133 23
- Organisatorische Auskünfte: Elisabeth Grießer, 0512/508-2181
4.500 MitarbeiterInnen
an zahlreichen Standorten in ganz Tirol
Vielfältige berufliche Möglichkeiten
wir bieten ein breites Spektrum an Dienstleistungen aus den unterschiedlichsten Bereichen der Verwaltung an. Für engagierte und aufgeschlossene Menschen ergeben sich dadurch auch zahlreiche interne Entwicklungsmöglichkeiten.
Flexibles Arbeiten
Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Es ist uns ein besonderes Anliegen, dass unsere Bediensteten ihr Familien- bzw. Privatleben und den Beruf gut vereinbaren können. Wir bieten Ihnen daher moderne und flexible Arbeitszeitmodelle und ein individuelles Teilzeit- und Karenzmanagement.
Vielfältige Aus- und Weiterbildungs- möglichkeiten
Wir bieten ein breites Spektrum an Dienstleistungen aus den unterschiedlichsten Bereichen der Verwaltung an. Für engagierte und aufgeschlossene Menschen ergeben sich dadurch auch zahlreiche interne Entwicklungsmöglichkeiten.
Sozialer Arbeitgeber
Das Land Tirol fördert die Beschäftigung von begünstigten Behinderten (Personen mit mindestens 50 % Erwerbsminderung). Wenn Sie diese Voraussetzung erfüllen, geben Sie dies bitte in Ihrer Bewerbung an.
Krisensicherer Arbeitsplatz
Bei uns erwartet Sie ein langfristiges und krisensicheres Dienstverhältnis mit einem gesetzlich geregelten Gehalt und regelmäßigen Vorrückungen. Wer dieselbe Arbeit leistet, wird bei uns gleich entlohnt.