Technische Fachkraft zur Weiterbildung zum Kesselwärter (w/m/d)

Fritz Egger GmbH & Co. OG

Bezirk Kitzbühel (Sankt Johann, Austria)

Dieses Jobangebot wurde vor 6 Tagen aktualisiert

Technische Fachkraft zur Weiterbildung zum Kesselwärter (w/m/d)

Als zukünftig ausgebildeter Kesselwärter betreiben Sie die Anlagen im Kraftwerk und stellen so die Energieversorgung unseres Werkes sicher.

Standort: St. Johann in Tirol (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 5187 Abteilung: Produktion

Ihre Aufgaben

Innerhalb der internen Ausbildung zum Kesselwärter lernen Sie alle Bereiche unseres bestehenden Kraftwerks kennen und Sie sind auch bereits während der Bauphase unseres neuen Kraftwerks frühzeitig mit dabei
Nach erfolgreich abgeschlossener Prüfung beaufsichtigen und betreiben Sie die Anlagen in unserem Kraftwerk und führen auch kleinere Reparatur- und Wartungsarbeiten durch
Sie beseitigen Betriebsstörungen und greifen bei Bedarf zur Gefahrenabwehr in laufende Prozesse ein
Gewissenhaft führen Sie regelmäßig Kontrollen an den Anlagen durch und außerdem entnehmen Sie Wasser- und Dampfroben für das betriebseigene Labor
Sie sind sowohl für die Einhaltung unserer Produktions- und Qualitätsvorgaben als auch unserer sicherheitstechnischen Vorschriften mitverantwortlich

Ihr Profil

Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung (z.B. Mechatronik, Elektrik, Mechanik, Prozesstechnik, Holztechnik, Verfahrenstechnik, Installations- und Gebäudetechnik etc.)
Erste einschlägige Berufserfahrung von Vorteil (die Schulung zum Dampfturbinenwärter kann bei Bedarf auch über uns intern erfolgen)
Gute EDV-Kenntnisse
Sie sind bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten (4-Schicht)
Hoher Grad an Gewissenhaftigkeit und Genauigkeit sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

Das dürfen Sie erwarten

Einen sicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten in unserem Familienunternehmen, sowie eine auf Sie abgestimmte Einarbeitung und Weiterentwicklung. Wir legen Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist beim Einstieg ein durchschnittliches Brutto pro Monat von mindestens € 4.000,- (inkl. Schichtzulagen) vorgesehen (Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich) – bei positiver Entwicklung und guter Leistung sieht unser internes Lohnschema attraktive stufenweise Lohnerhöhungen vor.

Ihre Chancen and Benefits

Sicherer Arbeitsplatz
Zubringerbus bzw. Fahrtkostenzuschuss
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Geregelte Arbeitszeiten & langfristige Planbarkeit
Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigtem Essen
Mitarbeitervergünstigungen

>> Jetzt bewerben

Ihr Ansprechpartner

Stefan Schober, T +43 50600 10683, Personalabteilung

Über uns

Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 11.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.

Mehr

FAQ zu Karriere

Arbeiten bei EGGER

Standorte

Zurück zur Ergebnisseite

Job-Blog

Alles zu Jobsuche, Bewerbung, Gehalt, Arbeitsrecht sowie praktische Vorlagen und Checklisten.

Alle Infos zu Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsgespräch

Auf jobs.tt.com gibt es zahlreiche Blogartikel mit wichtigen Informationen rund um die Themen Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsgespräch. Hier sind sie alle zusammengefasst.