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Trainee für Position Abteilungsleiter/in Feinkost in Tirol
Gesundheits-
vorsorge
SPAR, ein zu 100 Prozent österreichisches Unternehmen, ist trendiger Nahversorger, Marktführer bei Hypermärkten und Shopping-Centern, bietet eine topmoderne Logistik, innovative Produkte und vieles mehr. Die SPAR-Gruppe ist ein mitteleuropäischer Handelskonzern und im Kerngeschäft Lebensmittelhandel neben Österreich auch in den Ländern Italien, Ungarn, Slowenien und Kroatien tätig.
Trainee für Position Abteilungsleiter/in Feinkost in Tirol
Dienstort: Tirol
Ihre Aufgaben:
- Absolvierung eines 12-monatigen Trainee-Programms (Training on the job - direkt in der Filiale)
- Einarbeitung in den Aufgabenbereich FEINKOST in einem SPAR-Supermarkt in Tirol/Salzburg
- Aneignung von betriebswirtschaftlichen Kenntnissen des Lebensmittelhandels, Aufbau von EDV-Anwenderwissen
Sie bieten:
- Interesse für den Lebensmittelhandel
- Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft
- Teamfähgikeit, Kommunikationsstärke und Begeisterung für Menschen
Wir bieten:
- Chance auf eine Führungsposition: Ihre Zielposition ist die selbstständige Leitung des Bereiches Feinkost eines SPAR-Supermarktes
- Seminare und Ausbildungen zur Unterstützung der sozialen und fachlichen Weiterentwicklung
- Sicherheit und Aufstiegsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens
- Wir bieten ein Gehalt ab 2.000,- Euro brutto pro Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung), das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. WEITERE ÜBERZAHLUNG je nach Qualifikation möglich.
- Unsere BENEFITS: Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR, umfangreiche Aus- und Weiterbildung, Betriebsrats-Aktionen, Sofortrabatt bei HERVIS, Beitrag zur Mittagsverpflegung, Vergünstigte Konditionen beim SPAR-eigenen Versicherungsdienst, die Sicherheit & Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:
SPAR Österreichische Warenhandels-AG
SPAR-Straße 1
6300 Wörgl
oder per Mail an:office.woergl@spar.at
Begleitung auf dem Weg ins Leben
Sie unterstützt, bestärkt, hilft: Johanna Barton begleitet als Doula Frauen vor, während und nach der Geburt eines Kindes.
Gesucht: Chef(in) mit Empathie
Führungskräfte ohne Empathie werden straucheln, sagt Expertin Claudia E. Gschwind. In Gesprächen mit künftigen Chefs achtet die Headhunterin darauf, wie empathisch ihr Gegenüber ist.
Mitarbeitervorteile
Gesundheits-vorsorge
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