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Betriebselektrotechniker/in (FM Professional)

Bezirk Schwaz, Bezirk Innsb... | Anzeigen-ID: 738804
Dieses Jobangebot ist vor 1262 Tagen ausgelaufen

Die Randstad Holding nv ist als Global-Player das Top-2-Personal-Dienstleistungs- und
-Beratungsunternehmen der Welt!

Für unseren Kunden in Raum Wattens suchen wir ab sofort eine/n Betriebselektrotechniker (FM Professional).

Ihre Aufgaben;

Erweiterung:
• Generelle Unterstützung des Head of Technical Services welcher
  das Teilprojekt TS&BOH (Technical Services and back of house
  areas) bei KWE inne hat
• Aktives einholen aller erforderlichen Daten, Unterlagen, etc. welche
  zu Erstellung eines Betriebsplanes erforderlich sind
• Kommunikation, Meetings und Abstimmungen mit allen relevanten
  Stakeholdern zur Erstellung des Maintenance Planes
  (Projektbeteiligte, Linienfunktionen, externe Lieferanten und
  Partner, etc.)
• Führende Erstellung und Implementierung in den Linien des
  Maintenance Planes der Gesamtanlage in enger Zusammenarbeit
  mit dem Head of Technical Services
• Koordinierende Rolle der Sanierungsarbeiten der verbleibenden
  Wunderkammern, welche vom Technical Services selbst
  durchgeführt werden
• Ansprechstelle für Projektbeteiligte, Linienfunktionen und
  sonstigen Stakeholdern zum Thema Automatisierung,
  elektromechanische Installationen, sowie sonstigen technischen
  Einbauten welche in Richtung Elektronik, Elektrik, Automatisierung,
  Steuerung, Industriekomponenten, etc. gehen
• Definition von Standards für die genannten Bereiche, welche in der
  Zukunft als Basis für weitere Installationen aller Standorte dienen

 

Ihr Profil;

• HTL Abschluss, Elektrikermeister oder vergleichbarer Abschluss
• Sehr gute Deutschkenntnisse,
• Englisch in Wort und Schrift
• Führerschein B
• Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten
• Stapler Führerschein wäre von Vorteil
• Steiger Berechtigung von Vorteil
• Dynamik und unternehmerisches Handeln
• Fundiertes Fachwissen im Bereich technische
  Gebäudeausrüstung/Elektrik/Elektronik/Steuerung/MSR
• Selbständiges Arbeiten
• Fähigkeit frühzeitig Gefahren zu erkennen
• Handwerkliches Geschick
• Schwindelfreiheit
• Körperliche Fitness
• Flexibilität in Punkto Arbeitszeiten (saisonbedingt,
  veranstaltungsbedingt)
• Teamfähigkeit und Flexibilität


Für diese Stelle gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung von €1.975,61 brutto/Monat × 14. Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in einem der führenden Topunternehmen. Wenn Sie sich angesprochen fühlen und dieser Herausforderung gewachsen fühlen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post oder Mail an uns.

Die diskrete Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

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