Martina Steiner entwickelt Rituale für Betriebe. Der TT erklärt sie, warum die Würdigung bestimmter Momente durch Rituale ein Urbedürfnis der Menschen ist und wie Betriebe sich dies zunutze machen.
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Von Erschöpfung bis Leistungsabfall
Immer mehr Menschen fühlen sich durch ihre Arbeit an die Grenzen ihrer Belastbarkeit getrieben. Die hohe Zahl von Burnout-Fällen zeigt, wie dringend es ist, nicht nur auf Produktivität und Effizienz zu setzen.
Digitale Kommunikation ohne Stress
Gerade am Arbeitsplatz erfordert der Umgang mit analoger und digitaler Kommunikation sehr viel Erfahrung und sollte dementsprechend gelernt und trainiert werden.
Auch Kleinigkeiten mitgehen lassen, kann den Job kosten
Die Handcreme der Kollegin oder Arbeitshandschuhe aus der Werkstatt: Auch kleine Dinge mitgehen lassen ist Diebstahl.
Digitale Nomaden – die Zukunft am Arbeitsmarkt?
"Workation": Kombination von Urlaub und Arbeit
Jenseits von Barrieren denken
„Jeder Mensch hat Talente und verdient die Chance, sie einzubringen“, sagt Vera Sokol, Geschäftsführerin von innovia. Das Unternehmen arbeitet seit 18 Jahren daran, diese Überzeugung in die Praxis umzusetzen.
Generation Teilzeit auf dem Chefsessel
Unternehmensberater Franz Kühmayer meint, es sei höchste Zeit, Führung in Teilzeit salonfähig zu machen.
Im Job Freunde fürs Leben finden
Wo findet man Freunde? „Auf der Arbeit“, lautet ein überraschendes Umfrage-Ergebnis.
Die KI, meine größte Konkurrentin
Mit dem Aufkeimen von immer mehr sprachbezogenen KI-Anwendungen fürchten Menschen, die mit Texten arbeiten, bald überflüssig zu werden. Ist diese Angst berechtigt?
Kreative Wege zur Konfliktlösung
Konflikte sind unvermeidlich – aber der Umgang mit ihnen entscheidet über die Zukunft. An der Universität Innsbruck wird genau diese Fähigkeit im Masterstudium Peace and Conflict Studies gelehrt.

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