MARKETING Mitarbeiter:In (w/m/d/alle)

Neue Wege. Neue Kunden. Neue Ideen - Die Oberhauser Consulting, Hotel Business Partner, hat sich zu 100 % auf die Hotelbranche spezialisiert. Für unsere Hotelkunden bieten wir eine umfassende Beratung in den Bereichen Hotelstrategie, Hotelmarketing, Hotel-Onlinemarketing an und sind für sehr namhafte Ferienhotels tätig.

Wir suchen Unterstützung für unsere Hotel Marketing Team – je nachdem, wie viel Erfahrung in der Hotellerie oder welche Ausbildung du mitbringst, gibt’s unterschiedliche Marketing-Tätigkeitsbereiche – mit entsprechender Einschulung. Du solltest aber bitte zumindest 2-3 Jahre Hotellerie (Reservierung, Sales, Marketing) mitbringen und/oder ein abgeschlossenes MCI/FH-Studium.

MARKETING
Mitarbeiter:In (w/m/d/alle). Vollzeit bevorzugt

Tätigkeitsbereiche – variieren je nach deiner Berufserfahrung – das finden wir aber im ersten Gespräch heraus

• TEAM HOTEL MARKETING – je nach Erfahrung als Projektjunior oder Projektleitung
• Koordination der Hotelmarketing-Aktivitäten intern und mit externen Agenturpartnern
• Erstellen von Briefings für z. B. Newsletter, Inserate, Print, Preislisten, Broschüren uvm.
• Erstellen und umsetzen von Social Media-Redaktionsplänen: Instagram, Facebook, Blogs
• Social Media-Marketing und Kampagnen
• Content-Creation & Story Telling
• SEO-Textierungen für Blogs und Newsletter
• SEO-Textierungen für Hotel-Websites und Plattformen
• Aktualisierung von Websites via diverser CMS (Typo3, Wordpress, Contao, Sonstige)
• Textierung für Broschüren und Journale
• Recherche von hotelrelevanten Informationen
• Je nach Erfahrung: auch weitere Hotelmarketing-Bereiche

Das wünschen wir uns von dir:

• Hotelmarketing-Praxis und/oder MCI/Studium Bereich Marketing/Online
• Lust darauf, Neues zu lernen und selbst mitzudenken
• Gespür für Storytelling (Fotos, Reels, Texte) und Social Media Basiskenntnisse
• Wir arbeiten gemeinsam daran, dass unsere Hotelkunden Gästebuchungen und Erfolgsergebnisse bekommen und dafür einen starken Partner zur Seite haben
• Eigeninitiative, gute Motivation und Verantwortungsbewusstsein
• Spaß daran, in einem großartigen, gut ausgebildeten, leistungsorientierten Team mitzuarbeiten, dich einzubringen und deinen Beitrag zu leisten.
• Wir suchen Menschen mit Herz & Verstand und Liebe zur Hotellerie

Wir haben für dich:

• Ein interessantes Arbeitsumfeld mit einem Tätigkeitsbereich, der für uns die schönste Branche der Welt ist – die Ferienhotellerie im Alpenraum.
• Ein Tätigkeitsfeld, das immer in Bewegung ist und keine langweilige Routine mitbringt
• Umfassende Einarbeitung, interne Schulungen
• Sehr nette, hilfsbereite und freundliche Kolleginnen
• Einen interessanten, faszinierenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Viel Einblick, Wissen, Information im Hotelmarketing, im speziellen Online-Marketing.
• Ein spannendes Agenturnetzwerk mit viel Experten Know-how und neuen Marketingtools, Trends und Up-to-Date-Informationen
• Bürostandort Innsbruck, Tivoli Office
• Spaß und gute Laune – auch wenn es mal stressig werden kann…
• Leichte Erreichbarkeit mit den Öffis, absperrbaren Fahrradkeller
• 2 Bürohunde, die für Relax und Auflockerung sorgen
• Gesetzliche Probezeit: 1 Monat, danach unbefristetes Dienstverhältnis
• 4,5 Tage-Woche – am liebsten Vollzeit, 40 Stunden oder mind. 35 Stunden
• Montag bis Freitagmittag
• Keine All-Inklusive-Verträge, sondern sichere, geregelte Arbeitszeiten, Überstunden im Notfall, nach vorheriger Absprache: bezahlt bzw. mit Zeitausgleich
• Gehalt: Start je nach Berufserfahrung bis zu ca. 1.800 netto – nach 3 Monaten wird entsprechend erhöht – darüber reden wir dann gerne persönlich.

Bestimmt gibt es ganz viele großartige, gut ausgebildete, spannende, motivierte junge Menschen, die sich gerne mit Marketing und Marketingerfolgen beschäftigen möchten. Wir freuen uns auf dich!

Deine schriftliche Bewerbung sende bitte gerne an Mag. Gabriele Oberhauser,

oberhauser@oberhauser-consulting.at oder über das Bewerberformular auf unserer Website

MARKETING (onlyfy.jobs).

Du bekommst garantiert eine Antwort auf deine Bewerbung und eine Information zum Zeitablauf, sodass du für dich auch eine Orientierung und Timeline kennst.