• Akquise und Durchführung von Personalsuche- und Auswahlprojekten: Erarbeiten des Anforderungsprofils, Festlegen der Suchmethoden, Verantwortung und Begleitung vom Auswahlprozess bis hin zur Besetzung beim Kunden
• Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen und erste Ansprechperson vor Ort auch in Verknüpfung mit unseren weiteren Dienstleistungen wie Media Services, Personalentwicklung und Employer Branding
• Büroleitung als selbständige/r Entscheidungsträger/in inklusive Reporting sowie Ergebnisverantwortung

Als kommunikations- und vertriebsstarke Persönlichkeit verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung (Universität/FH), vorzugsweise im Bereich Wirtschaft oder Management. Zudem bringen Sie mindestens fünf bis zehn Jahre Berufserfahrung im Verkauf von Dienstleistungen oder beratungsintensiven Produkten mit. Ein guter wirtschaftlicher Überblick, Interesse für Neues und sehr gute Englischkenntnisse zählen ebenfalls zu Ihren Stärken.

Es erwartet Sie ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab EUR 49.000, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung, plus Dienst-PKW und einem attraktiven, zusätzlichen Bonus.

Suchen Sie eine neue Herausforderung im Consulting-Bereich, vielleicht auch als Quereinsteiger? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an unseren Geschäftsführer Martin Mayer.