Auf jobs.tt.com gibt es zahlreiche Blogartikel mit wichtigen Informationen rund um die Themen Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsgespräch. Hier sind sie alle zusammengefasst.
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- Traineeprogramm - Smart Factory/Digitalisierung
Die Stellenanzeige ist abgelaufen
Suchen Sie in unseren aktuellen Jobanzeigen: neue Suche startenWir suchen für unseren Standort in Telfs motivierte Absolventen/innen, die sich für die Themen Smart Factory und Digitalisierung interessieren. Das Traineeprogramm ist auf 24 Monate ausgerichtet. In diesem Zeitraum werden Sie in verschiedenen Abteilungen tätig sein. Dadurch erhalten Sie die Gelegenheit das Unternehmen aus mehreren Blickwinkeln kennen zu lernen und sich mit den internen Prozessen auseinander zu setzen.
Traineeprogramm - Smart Factory/Digitalisierung
Das sind Ihre Aufgaben
- 24-monatiges "training on the job" in produktionsnahen Unternehmensbereichen mit wechselnden Aufgabenstellungen (bspw.: Industrial Engineering, Auftragsplanung, Fertigungssteuerung, Intralogistik, ...)
- Aktive Mitwirkung und Unterstützung bei der Realisierung von Projekten mit Schwerpunkt "Smart Factory"
- Vertiefendes Kennenlernen unserer produktionsnahen IT-Systeme (u.a. ERP System, Manufacturing Execution System, Warehouse Management System, ...)
- Beteiligung an lokalen und werksübergreifenden Projekten
Das bringen Sie mit
- Hochschulabschluss (Uni/FH) mit kaufm. und/oder technischem Schwerpunkt - bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften
- Interesse für die Bereiche: Digitalisierung "Smart Factory" und Change - Management
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Hohe Motivation und das Interesse Verantwortung in Projekten zu übernehmen
Das bieten wir Ihnen
Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job. Wir schaffen gemeinsam Faszinierendes und bieten ein familiäres Umfeld innerhalb einer weltweit agierenden Firmengruppe. Neben einem sicheren Arbeitsplatz und der Möglichkeit sich beruflich, als auch persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir u.a.:
- Umfangreiche Einarbeitung und viel Handlungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten mit Kernzeitelementen
- Bis zu 12 Gleitzeittage/ Jahr
- 2 zusätzliche Urlaubstage (24.12 + 31.12)
- Internes Gesundheitsmanagement (u.a. Yogakurs, Betriebsarzt, kostenlose Gruppenunfallversicherung, etc.)
- Hauseigenes Betriebsrestaurant (regionale Produkte) inkl. Essenszuschuss
- Kostenlosen Werksverkehr zwischen Imst-Telfs-Innsbruck (mehrere Haltestellen)
- Abseits der Werkverkehrsstrecke einen Fahrtkostenzuschuss
- Kostenfreie Parkplätze
- Internes Patensystem & Welcome-Day
- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Einkommen ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag auf Vollzeitbasis EUR 44.908,22/p.a.).
Eintrittsdatum
April 2024
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
Firma |
Liebherr-Werk Telfs GmbH |
Abteilung |
Personalwesen |
Adresse |
Hans-Liebherr-Str. 35 |
Postleitzahl |
6410 |
Ort |
Telfs |
Telefon |
050809 6-1348 |
|
Arbeitsort | Bezirk Innsbruck-Land (Telfs, Österreich) |
Kategorie |
Consulting, Projekt- und Prozessmanagement IT, Software, Telekommunikation Sachbearbeitung, Verwaltung, Organisation Sonstige, Andere Dienstleistungen |
Mindeste Berufserfahrung | Keine Berufserfahrung |
Mindeste Ausbildung | Bachelorstudium |
Anstellungsart | Vollzeit |
Mindestgehalt brutto in € | 2,956.43 |
Erforderliche Sprache | Deutsch, Englisch |
Aktivierungsdatum | 05.06.2024 |
Alle Infos zur Gehaltsverhandlung
Auf jobs.tt.com gibt es zahlreiche Blogartikel mit wichtigen Informationen rund ums die Thema Gehaltsverhandlung. Hier sind sie alle zusammengefasst.
Kreative Wege zur Konfliktlösung
Konflikte sind unvermeidlich – aber der Umgang mit ihnen entscheidet über die Zukunft. An der Universität Innsbruck wird genau diese Fähigkeit im Masterstudium Peace and Conflict Studies gelehrt.
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